Marcio Godoy, palestrante, facilitador, treinador, consultor e vendedor. Graduado em Ciências Econômicas pela Universidade Federal do Paraná, possui pós-graduação em Marketing pela FAE Business School e formação em Professional e Self Coaching pelo Instituto Brasileiro de Coaching (IBC).
Marcio Godoy, palestrante, facilitador, treinador, consultor e vendedor. Graduado em Ciências Econômicas pela Universidade Federal do Paraná, possui pós-graduação em Marketing pela FAE Business School e formação em Professional e Self Coaching pelo Instituto Brasileiro de Coaching (IBC).
Atua como professor no MBA em Gestão de Vendas da UNOESC-SC e é Diretor de Treinamento da consultoria Sucesso em Vendas. Com vasta experiência na implantação de projetos para empresas varejistas, industriais e de serviços no Brasil e em Portugal, já capacitou milhares de vendedores utilizando a metodologia exclusiva de vendas "A PONTE".
Sua missão vai além de ensinar técnicas de vendas; ele busca transformar vidas por meio do desenvolvimento pessoal e profissional.
Temas de Palestras
Os Segredos do Sucesso em Vendas
Autoconhecimento e Motivação: Estratégias práticas para manter a motivação diária no ambiente de vendas.
Atitudes Vencedoras: Identificação e desenvolvimento de comportamentos presentes em campeões de vendas.
Tripé da Competência: Importância do equilíbrio entre conhecimento, habilidade e atitude para alcançar o sucesso.
Vendedores Vencedores
Visão Estratégica de Vendas: Compreensão do processo de vendas e aplicação de técnicas eficazes.
Consultoria ao Cliente: Transformação do vendedor em um consultor de confiança para o cliente.
Motivação e Engajamento: Estímulo à busca constante por melhores resultados e superação de metas.
Por que não vendo mais?
Liderança e Treinamento: Análise do papel da liderança na capacitação e desenvolvimento da equipe de vendas.
Identificação de Gargalos: Diagnóstico dos fatores que impedem o aumento das vendas e como superá-los.
Metodologia de Vendas: Implementação de métodos eficazes para melhorar a produtividade e os resultados.
Liderança que Transforma
Foco do Líder: Definição de objetivos claros e alinhamento da equipe para alcançá-los.
Treinamentos Eficazes: Desenvolvimento de programas de treinamento que realmente impactam a performance.
Transformação de Conhecimento em Resultados: Aplicação prática do aprendizado para gerar mudanças significativas.