Alexandra Baldeh Loras
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Alexandra Baldeh Loras

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Alexandra Baldeh Loras é jornalista, apresentadora, empresária, consultora e palestrante internacional, reconhecida por sua atuação em temas ligados à diversidade, liderança, inclusão e protagonismo feminino. Francesa, com formação em Marketing e Vendas e mestrado em Gestão de Mídia pelo Institut d’Études Politiques de Paris (Sciences Po), construiu uma trajetória profissional marcada pela comunicação, pela atuação corporativa e pelo desenvolvimento de projetos voltados à transformação social e organizacional.

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Alexandra Baldeh Loras

Alexandra Baldeh Loras é jornalista, apresentadora, empresária, consultora e palestrante internacional, reconhecida por sua atuação em temas ligados à diversidade, liderança, inclusão e protagonismo feminino. Francesa, com formação em Marketing e Vendas e mestrado em Gestão de Mídia pelo Institut d’Études Politiques de Paris (Sciences Po), construiu uma trajetória profissional marcada pela comunicação, pela atuação corporativa e pelo desenvolvimento de projetos voltados à transformação social e organizacional. Ao longo de sua carreira, colaborou com importantes empresas de mídia e tecnologia, como IBM France, TF1 e France Télévisions, ampliando sua experiência em comunicação estratégica, produção de conteúdo e relações institucionais.

Com forte presença no cenário empresarial e educacional, Alexandra se tornou referência em debates sobre diversidade étnico-racial, equidade de gênero e liderança consciente. Seu trabalho busca estimular ambientes corporativos mais inclusivos, promovendo reflexões sobre representatividade, cultura organizacional e desenvolvimento humano. Como consultora e mentora, atua ao lado de empresas, executivos e instituições na construção de estratégias voltadas à inclusão e ao fortalecimento de lideranças diversas, conectando impacto social e crescimento sustentável.

Ao longo dos anos, Alexandra participou de conferências, fóruns e eventos nacionais e internacionais, incluindo edições do TEDx e encontros promovidos por organizações globais. Suas palestras abordam temas relacionados à liderança feminina, identidade, autoestima, comunicação e transformação cultural nas empresas. Também ganhou destaque por iniciativas voltadas à valorização da educação, do empreendedorismo e da ascensão profissional de pessoas negras em ambientes corporativos e acadêmicos.

Além da atuação como palestrante e consultora, Alexandra Baldeh Loras também desenvolveu projetos de impacto social e plataformas de conexão profissional voltadas à inclusão e geração de oportunidades. Como autora, publicou obras relacionadas à valorização da identidade e da cultura negra, reforçando seu compromisso com educação, representatividade e desenvolvimento humano. Seu trabalho une comunicação, estratégia e impacto social, consolidando sua atuação como uma das vozes mais relevantes em temas de diversidade e liderança inclusiva no Brasil.

Temas de Palestras

Diversidade e Inclusão nas Organizações
Aborda a importância da construção de ambientes corporativos mais diversos e inclusivos, destacando como diferentes perspectivas fortalecem inovação, criatividade e resultados sustentáveis nas empresas.

Empoderamento Feminino e Liderança
Reflete sobre liderança feminina, equidade de gênero e desenvolvimento de mulheres em posições estratégicas, incentivando protagonismo, confiança e crescimento profissional.

Representatividade e Identidade
Explora questões relacionadas à identidade cultural, pertencimento e autoestima, promovendo reflexões sobre representatividade na sociedade, na mídia e no ambiente corporativo.

Liderança Consciente e Transformação Cultural
Apresenta estratégias de liderança humanizada e consciente, mostrando como líderes podem gerar impacto positivo por meio de inclusão, empatia e comunicação eficiente.

Comunicação Autêntica e Oratória
Trabalha técnicas de comunicação com propósito, presença e influência, ajudando profissionais e lideranças a desenvolverem discursos mais claros, humanos e inspiradores.

Racismo Estrutural e Inclusão Social
Promove discussões sobre igualdade racial, combate ao preconceito e construção de oportunidades mais justas dentro das organizações e da sociedade.

Autoestima, Motivação e Desenvolvimento Pessoal
Incentiva o fortalecimento da autoconfiança, da valorização pessoal e da construção de trajetórias profissionais mais conscientes e alinhadas aos próprios objetivos.


 AT 05-26


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