Alphaville/SP
HomeMario H. Trentim é palestrante keynote, executivo, pesquisador, autor e especialista em execução estratégica, governança, gestão de projetos e organizações adaptativas na era da inteligência artificial.
Estratégia, execução e governança na era da inteligência artificial
A palestra discute como as organizações podem transformar estratégia em execução em um cenário marcado pela inteligência artificial, pela aceleração tecnológica e pela necessidade de decisões mais rápidas. O conteúdo aborda governança, priorização, portfólio e os mecanismos necessários para evitar que a estratégia permaneça apenas no planejamento.
Execução estratégica com o Adapt OS
Apresenta os princípios do Adapt OS, framework desenvolvido por Mario Trentim para apoiar organizações na construção de sistemas de execução mais adaptáveis. O tema conecta estratégia, governança, projetos, estruturas de decisão e capacidade institucional de adaptação.
O gap entre estratégia e execução
Aborda as razões pelas quais muitas organizações possuem bons planejamentos, mas enfrentam dificuldades para transformá-los em resultados. A palestra ajuda a identificar falhas de priorização, governança, coordenação, capacidade de execução e alinhamento entre lideranças, portfólio e operação.
Gestão de projetos com inteligência artificial
Explora como a inteligência artificial modifica o planejamento, o acompanhamento e a tomada de decisão nos projetos. O conteúdo discute oportunidades de automação e análise, além da necessidade de redesenhar processos, responsabilidades e modelos de governança para utilizar a tecnologia de maneira estratégica.
Inteligência artificial, liderança e capacidade de execução
Discute como a IA pode ampliar a produtividade e a capacidade analítica das organizações, mas também pode intensificar problemas de gestão quando não existe clareza estratégica ou governança adequada. A apresentação direciona a discussão para o papel dos líderes na adoção responsável e orientada a resultados.
Organizações adaptativas e agilidade empresarial
Apresenta caminhos para organizações que precisam responder com maior velocidade às mudanças do mercado sem perder controle, direção estratégica ou responsabilidade. O tema diferencia adaptação organizacional de mudanças improvisadas e aborda estruturas de governança capazes de combinar estabilidade e flexibilidade.
PMO como vantagem estratégica
Mostra como o escritório de projetos pode evoluir de uma estrutura operacional e burocrática para um agente de execução estratégica. A palestra aborda governança de portfólio, geração de valor, alinhamento com a liderança e participação do PMO nas decisões relevantes para o futuro da organização.
Governança de portfólios, programas e projetos
Conteúdo direcionado a organizações que precisam selecionar, priorizar e acompanhar iniciativas estratégicas. Aborda critérios de decisão, distribuição de recursos, responsabilidades, gestão de riscos e mecanismos para conectar investimentos e projetos aos objetivos organizacionais.
Gestão de projetos de pesquisa, desenvolvimento e inovação
A palestra apresenta desafios e boas práticas para administrar projetos de pesquisa, desenvolvimento e inovação em ambientes acadêmicos, centros de pesquisa, empresas e instituições públicas. O conteúdo contempla projetos de alta complexidade tecnológica, incerteza, experimentação e múltiplos stakeholders.
Gestão de stakeholders como clientes
Baseado na abordagem apresentada por Mario Trentim em seu livro publicado pelo PMI, o tema propõe uma mudança na forma como as organizações se relacionam com as partes interessadas. Em vez de apenas administrar expectativas, o conteúdo trabalha envolvimento, parceria, liderança, comunicação e participação ativa dos stakeholders.
Transformação digital e execução organizacional
Aborda a transformação digital como uma mudança que envolve estratégia, processos, pessoas, projetos e governança, e não apenas a adoção de novas tecnologias. A apresentação mostra como organizar iniciativas digitais, estabelecer prioridades e criar condições para que a transformação gere valor concreto.
Liderança e tomada de decisão em ambientes complexos
Tema voltado a executivos, gestores e profissionais que precisam tomar decisões em cenários de incerteza e pressão. O conteúdo conecta disciplina de execução, gestão de riscos, clareza de responsabilidades, governança e capacidade de adaptação.
Futuro do trabalho e adaptação profissional
Discute como a transformação digital, a inteligência artificial e as mudanças nos modelos organizacionais impactam profissões, competências, equipes e formas de trabalho. O tema apresenta reflexões sobre como profissionais e empresas podem se preparar para um ambiente em constante transformação.