Felipe Mendes é executivo com sólida trajetória em liderança de empresas de pesquisa, data analytics e bens de consumo, e ocupa atualmente o cargo de Diretor Geral da GfK para a América Latina. Com quase três décadas de experiência profissional, ele atua com foco nas áreas de marketing, comercial e gestão corporativa.
Felipe Mendes é executivo com sólida trajetória em liderança de empresas de pesquisa, data analytics e bens de consumo, e ocupa atualmente o cargo de Diretor Geral da GfK para a América Latina. Com quase três décadas de experiência profissional, ele atua com foco nas áreas de marketing, comercial e gestão corporativa.
Inicialmente, construiu sua carreira em empresas de bens de consumo de grande porte, incluindo Philip Morris, Mondelez e Unilever, atuando no Brasil e em operações na América Latina (Chile, México), em funções ligadas à gestão de marcas, estratégia de marketing e expansão comercial. Em seguida, migrou para o setor de consultorias e pesquisa, liderando unidades de negócio em empresas de data analytics e pesquisa de mercado, como Research International, Ipsos e, por fim, a GfK, onde se dedica à transformação digital, integração de operações, reestruturação comercial e operacional, e condução de processos de turnaround financeiro.
Além de gerir equipes multidisciplinares em diferentes países da região, Felipe também atua como investidor-anjo e mentor de startups, participa de conselhos empresariais e associações setoriais, e contribui na produção de conteúdo e artigos sobre varejo, tecnologia e tendências de mercado. Ele mantém o compromisso com o aprendizado contínuo (lifelong learning) por meio de cursos de educação executiva em instituições globais renomadas.
Temas de palestras
Transformação digital e data driven nas empresas
Ele costuma explorar como organizações podem evoluir para se tornar mais centradas em dados, como implantar cultura analítica, e como usar inteligência de mercado para guiar decisões estratégicas.
Inovação no varejo e nas estratégias omnichannel
Aborda as mudanças no comportamento do consumidor, novas formas de compra (digital, híbrida), uso de tecnologia no ponto de venda, e como integrar o físico e o digital de forma coerente.
Liderança, cultura organizacional e gestão em contextos de mudança
Compartilha práticas para liderar times em ambientes dinâmicos, como estimular a adaptabilidade, engajamento e mentalidade de crescimento em tempos de disrupção.
Crescimento sustentável e estratégias de expansão comercial
Foca em como escalar negócios em diferentes mercados latino-americanos, lidar com aquisições e fusões, reestruturações comerciais, e otimização de performance em canais comerciais.