Ricardo Trezzi Casa

Ricardo Trezzi Casa é um engenheiro agrônomo e fitopatologista, natural de Passo Fundo, Rio Grande do Sul. Atualmente, é professor no Centro de Ciências Agroveterinárias da Universidade do Estado de Santa Catarina (CAV-UDESC), onde leciona disciplinas como Fitopatologia Geral, Fitopatologia Agrícola, Manejo Integrado de Doenças e Patologia de Sementes nos cursos de graduação e pós-graduação em Agronomia e Produção Vegetal. ​

Sua pesquisa concentra-se em patologia de sementes, quantificação de danos e manejo de doenças por práticas culturais e controle químico, com ênfase em limiares de dano econômico. Além disso, é idealizador do site "Doença de Plantas", que disponibiliza imagens e informações sobre doenças de plantas para auxiliar na identificação e estudo de patógenos. ​

Ricardo também é um palestrante ativo em eventos relacionados ao agronegócio, abordando temas como diagnóstico e controle de doenças fúngicas em culturas como feijão, trigo, cevada, milho e soja, além de discutir práticas sustentáveis e o impacto ambiental na agricultura. ​

Seu trabalho é reconhecido por sua dedicação à pesquisa e ensino na área de fitopatologia, contribuindo significativamente para o desenvolvimento de práticas agrícolas mais eficientes e sustentáveis no Brasil.

Temas de Palestras

Liderança Humanizada

• Empatia e escuta ativa no ambiente de trabalho​

• Transparência e autenticidade na gestão de equipes​

• Desenvolvimento de habilidades interpessoais para líderes​

• Promoção de um ambiente inclusivo e colaborativo​

Inteligência Emocional

• Autoconhecimento e gestão das próprias emoções​

• Desenvolvimento da empatia e compreensão dos outros​

• Técnicas para lidar com o estresse e a pressão no trabalho​

• Melhoria das relações interpessoais e comunicação eficaz​

Diversidade e Inclusão

• Conscientização sobre vieses inconscientes e preconceitos​

• Estratégias para promover a inclusão no ambiente corporativo​

• Benefícios da diversidade para a inovação e criatividade​

• Criação de políticas e práticas inclusivas na empresa​

Inovação e Criatividade

• Fomento à cultura de inovação dentro das organizações​

• Técnicas para estimular o pensamento criativo nas equipes​

• Identificação e superação de barreiras à inovação​

• Estudos de caso de empresas inovadoras e lições aprendidas​

Saúde Mental e Bem-Estar no Trabalho

• Importância do equilíbrio entre vida profissional e pessoal​

• Identificação e prevenção do burnout e estresse ocupacional​

• Promoção de um ambiente de trabalho saudável e acolhedor​

• Práticas de mindfulness e técnicas de relaxamento​

Empreendedorismo e Gestão de Negócios

• Características e mindset do empreendedor de sucesso​

• Planejamento estratégico e gestão eficiente de recursos​

• Identificação de oportunidades e análise de mercado​

• Superação de desafios e aprendizado com falhas​

Sustentabilidade e Responsabilidade Social

• Práticas empresariais sustentáveis e ecoeficientes​

• Responsabilidade social corporativa e impacto comunitário​

• Economia circular e redução da pegada ambiental​

• Engajamento de stakeholders em iniciativas sustentáveis​

Comunicação Interpessoal e Oratória

• Desenvolvimento de habilidades de comunicação eficazes​

• Técnicas de oratória e apresentação em público​

• Linguagem corporal e sua influência na comunicação​

• Gerenciamento de conflitos e negociação assertiva

_{AT 04-25}